- JaboatĂŁo dos Guararapes/PE
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đ InformaçÔes sobre a Empresa
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đ Principais Responsabilidades
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- Realizar atividades pertinentes à função
- Conduzir processos seletivos para suprir as necessidades de talentos do Grupo Luck;
- Organizar e apoiar a realização de treinamentos e programas de desenvolvimento para os colaboradores.
- Realizar o acompanhamento da integração de novos colaboradores, garantindo uma boa adaptação à cultura da empresa.
- Manter atualizados os registros e relatĂłrios relacionados aos processos de RH.
- Colaborar com a equipe de Recursos Humanos em projetos e açÔes voltadas para o engajamento e capacitação dos funcionårios.
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đ Requisitos para a vaga
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- Ensino superior cursando ou completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou åreas correlatas.
- ExperiĂȘncia prĂ©via em recrutamento e seleção e/ou treinamento.
- Conhecimento båsico em legislação trabalhista e rotinas de RH.
- Boa comunicação verbal e escrita.
- Organização, proatividade e habilidade para trabalhar em equipe.
- DomĂnio do pacote Office (Word, Excel, PowerPoint).
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đ BenefĂcios Oferecidos
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- Vale refeição;
- Plano de saĂșde Hapvida
- Gratuidade em nossos passeios;
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đ Como se candidatar a oportunidade
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A empresa aceitarĂĄ candidaturas atĂ© o dia 19/07/2025 ou atĂ© que o nĂșmero mĂĄximo de currĂculos seja atingido.
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đ ENVIE SEU CURRĂCULO POR EMAIL OU SITE DE RECRUTAMENTO
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